Se hai scelto di non accettare i cookie di profilazione e tracciamento, puoi aderire all’abbonamento "Consentless" a un costo molto accessibile, oppure scegliere un altro abbonamento per accedere ad ANSA.it.

Ti invitiamo a leggere le Condizioni Generali di Servizio, la Cookie Policy e l'Informativa Privacy.

Puoi leggere tutti i titoli di ANSA.it
e 10 contenuti ogni 30 giorni
a €16,99/anno

  • Servizio equivalente a quello accessibile prestando il consenso ai cookie di profilazione pubblicitaria e tracciamento
  • Durata annuale (senza rinnovo automatico)
  • Un pop-up ti avvertirà che hai raggiunto i contenuti consentiti in 30 giorni (potrai continuare a vedere tutti i titoli del sito, ma per aprire altri contenuti dovrai attendere il successivo periodo di 30 giorni)
  • Pubblicità presente ma non profilata o gestibile mediante il pannello delle preferenze
  • Iscrizione alle Newsletter tematiche curate dalle redazioni ANSA.


Per accedere senza limiti a tutti i contenuti di ANSA.it

Scegli il piano di abbonamento più adatto alle tue esigenze.

Cda Casinò Sanremo, dipendenti sono al minimo storico

Cda Casinò Sanremo, dipendenti sono al minimo storico

(Ripetizione con titolo corretto)

SANREMO, 09 maggio 2023, 15:59

Redazione ANSA

ANSACheck

"Nell'anno di proroga del cda, fino ad aprile 2023, sono stati raggiunti i tre obiettivi prefissati riportando gli incassi ai livelli di pre pandemia attuando investimenti per complessivi 5,2 milioni ed elaborando un piano di assunzioni, con i dipendenti che hanno raggiunto il minimo storico di 174 unità". Lo ha detto il presidente e ad di Casinò SpA Gian Carlo Ghinamo stamani a margine della prima riunione del nuovo cda. Con lui c'erano anche i due consiglieri di amministrazione: Lucia Artusi ed Eugenio Nocita, che di recente si è dimesso dal ruolo di consigliere comunale della lista civica di maggioranza, Sanremo al centro, lasciando il posto ad Anna Asseretto. "Quando sono stato nominato, la prima volta, nel 2013 - ha aggiunto Ghinamo - erano 333 i dipendenti.
    Siamo, dunque, partiti con una serie di selezioni interne e dove non siamo riusciti, abbiamo aperto all'esterno con la selezione di un tecnico online e altri dipendenti dell'ufficio tecnico oltre che con un bando finalizzato a creare un graduatoria dei croupier". La graduatoria durerà 24 mesi (la stessa durata del mandato del cda) e prevede assunzioni a tempo indeterminato con part time verticale per 211 giornate lavorative all'anno: soprattutto nei fine settimana e festivi.
    Nell'odierno cda c'è stata la suddivisione dell'utile di 4,2 milioni, derivante dall'approvazione del bilancio avvenuta, lo scorso 28 aprile. "Abbiamo destinato una parte a riserva, come da codice civile - prosegue Ghinamo - e un'altra parte a riserva indisponibile, come previsto dalla normativa fiscale. E' di 2,8 milioni il dividendo a favore del Comune di Sanremo, proprietario della casa da gioco. Nel periodo del Covid abbiamo presentato richiesta di finanziamento garantito dallo Stato - ha concluso Ghinamo -, ma oggi le nostre disponibilità in banca sono notevolmente superiori rispetto alle posizioni di debito, che ci permettono di valutare con maggiore tranquillità investimenti strutturali importanti da portare a termine durante il mandato. Da anni, infatti, si parla dell'ingresso unico; e poi, vorremmo migliorare l'attuale ingresso alle slot per terminare con il Roof".
   

Riproduzione riservata © Copyright ANSA

Da non perdere

Condividi

O utilizza